近日，安徽省教育招生考试院颁布安徽省2022年通常高校招生高职（专科)院校投档分数，我校圆满实现高招登科工作，文科投档最高分505分，最低分474分；理科投档最高分528分，最低分424分。文理科投档线均靠近二本分数线，位列安徽省高职专科院校第一名，生源质量进一步提升，学堂社会认可度及社会影响力进一步加强。
近年来，随着学堂办学实力的加强、办学水平的提升，学堂人才造就质量不休得以提高，学堂的社会美誉度显著提升，登科分数与登科位次始终位于安徽省高职院校前列，今年再次站上了“双第一”的地位，亮眼成就的获得与以下几个原因密不成分。
造度措施多管齐下，生源质量不变提升。近年来，学堂逐步奉行招生造就就业联动机造，下活沼转培—就“一盘棋”。以招生为引领、造就为关键、就业为主题，保险学堂事业发展“性命线”。通过“专业带头人说专业” 、院长书记直播宽泛宣传各专业产教融合、校院（杏注企）深度合作的造就特色，确保积年来我校生源质量维持当先职位，优质的生源也对造就质量、毕业生就业起到正向推进作用，根基成立“优质招生、特色造就、充分就业”的联动机造。
彰显医学教育特色，人才造就质量显著加强。我校始终高度器沉人才造就工作，基于对社会经济发展的科学分析和对未来人才需要的科学预测设置专业，加强急需紧缺技术型人才造就，对现有专业设置进行动态调整以确保各专业毕业生充分就业；以岗位需要为导向造订人才造就规划，注沉学生实际实战能力和综合素质的造就，为用人单元造就了大量用得上、留得住的医学人才，我校人才造就质量获社会宽泛认可，陆续三年用人单元对我校毕业生的中意度达90%以上。毕业生执业助理医师通过率、护士资格初次考试通过率稳居省内同类高校前列。
对峙问题导向，全力推动毕业生高质量就业。多年来，学堂狠抓毕业生就业工作，夯实就业一把手工程。成立校院两级党政一把手掌管的毕业生就业工作辅导幼组，把就业工作列入党政工作重点，定期督办、序时跟进、奖优罚劣。尝试三级包干造度，每位校辅导督导一个学院，每个学院党政重要掌管人亲自抓就业，每位专业带头人对接一个学生，每位党员老师结对助扶一个就衣阀难生，一级一级抓、层层落实，学堂毕业生就业率终年不变在97%以上。毕业生通过专升本持续升学的人数出现逐年上升的趋向，2019-2022届毕业生专升本敌财人数别离达到了203人、616人、862人和1079人。
近年来，学堂不休加强内涵建设，深入讲授鼎新，创新人才造就模式，提升人才造就质量，启发毕业生就业渠路，获得了丰硕的成就，吸引了宽大考生的眼光，坚定了宽大考生及家长的选择。今后，学堂将持续对峙“质量立校、人才强校、特色兴校、文化铸校”的理想，萦绕“健康中国”“健康安徽」亟略需要，为建成办学特色鲜明、区域影响显著的高水平利用型医学本科院校这一指标致力奋斗。（撰稿：方永红 胡安冉 审稿：汪长如 黄碧玉 编纂：胡安冉）
